Brand manager

32 - 40 uur Marketing

Als brand manager van Mandemakers Keukens speel je een cruciale rol in het versterken en uitbouwen van dit merk,  Vind jij het leuk om strategieën te ontwikkelen en te implementeren die de merkbekendheid vergroten en de groei stimuleren? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wat ga je doen?

Mandemakers Keukens, hét huis van keukens met de tien grootste en meest inspirerende showrooms van Nederland. We inspireren niet alleen onze klanten, maar ook jou als medewerker. Binnen je rol als brand manager ben jij een belangrijke sparringpartner voor de directie, werk je intensief samen met de beste marketingbureaus en een groot team van eigen online specialisten. Jij zorgt ervoor dat ons merk zich echt positioneert als marktleider. Op ieder niveau. Van brand, tot retailcommunicatie en customer journey. Hoe je dit doet? Dat bepaal jij zelf!  Natuurlijk in goed overleg met de directie en met hulp van de marketing manager, collega’s en leveranciers. Iedere dag is anders. Het credo work hard - play hard gaat echt op voor deze functie. 

Je gaat bijvoorbeeld aan de slag met:

  • Het ontwikkelen van merkcampagnes. Daar kan de ontwikkeling van een TV-commercial of een branded content samenwerking met een bijvoorbeeld een tv programma zou daar zomaar onderdeel van kunnen zijn.
  • Het zorgen voor een zo optimaal mogelijke klantreis beleving. Van slimme mailcampagnes tot het jaarlijks ontwikkelen van een trend magazine, op dit onderdeel ben je nooit klaar. Jij zet de lijnen uit en bepaalt met welke initiatieven het team aan de slag gaat. Ondertussen schakel je met ons bouwbureau, styling en commercie over de content. 
  • Creatief verrassende actie concepten uitrollen. Jij begrijpt als geen ander dat je in de retail op sommige momenten gebruik wilt maken van verrassende actie momenten. Samen met jouw collega’s en bureaus ontwikkel je deze actie campagnes en rol je ze uit.
  • Het zorgen voor consistentie van de merkidentiteit in alle communicatiekanalen, inclusief online en offline marketingmateriaal, beurzen en events.
  • Het opbouwen en onderhouden van relaties met relevante stakeholders, zoals interne teams, externe bureaus en media.

Wat kun je verwachten?

Onze klanten zoeken niet alleen naar keukens die functioneel zijn, maar ook een prachtig design en een unieke uitstraling hebben. Wil jij als marketeer écht zichtbaar werk maken? Iedere dag bezig zijn met een marcom strategie, budget en initiatieven passend bij een marktleider en jezelf onderdompelen in de wereld van marketing? Als Brand Manager bij ons krijg je die kans! Je komt terecht in een dynamische werkomgeving met enthousiaste en gemotiveerde collega’s. Daarnaast krijg je van ons:

  • Een auto van de zaak
  • Een laptop en telefoon 
  • De mogelijkheid om deels thuis te werken
  • Opleidings- en doorgroeimogelijkheden
  • Een goed salaris

    Een goed salaris, passend bij je kennis en ervaring. 

  • Doorgroeimogelijkheden

    Volop doorgroeimogelijkheden binnen onze organisatie. 

  • Vast contract

    Direct een vast contract voor onbepaalde tijd.

Heb jij het in huis?

Jij hebt sterke projectmanagement vaardigheden en het vermogen om te multitasken in een dynamische omgeving. Daarnaast ben je sterk in het analyseren van markttrends, concurrentie en klantgedrag om strategische inzichten te verkrijgen en deze om te zetten in actiegerichte aanbevelingen. Daarnaast heb je: 

  • Een afgeronde mbo- of hbo-opleiding in de richting van marketing, communicatie of soortgelijk.
  • Minimaal 4  jaar vakgerichte werkervaring opgedaan bij een reclamebureau of marketingafdeling. Bij voorkeur binnen de retail. 

Zo werkt solliciteren

Wil je bij ons solliciteren? Ontdek per stap wat je kunt verwachten.

1

Solliciteer online

Yes! Je gaat solliciteren. Dit kan makkelijk en snel via de 'solliciteer direct' button.
2

Telefonisch interview

We zijn nieuwsgierig naar wie je bent. Daarom bellen we je; om elkaar beter te leren kennen.
3

Kennismakings
gesprek

Laten we kennismaken en samen onderzoeken of de functie bij je past en wat je ambities zijn. De koffie (of thee) staat klaar.
4

Assessment

We ontdekken wat jouw talenten en drijfveren zijn.
5

Vervolggesprek

In een vervolggesprek gaan we nog dieper in op de inhoud van de functie en leer je ook je toekomstige collega’s kennen.
6

Stagedag

Je loopt een dagje mee zodat je een goed beeld krijgt van de functie, de werksfeer en je toekomstige collega’s.
7

Afrondend gesprek

Ben jij enthousiast en wij ook? Dan maken we samen afspraken over jouw contract en arbeidsvoorwaarden.
8

Welkom!

Wat leuk! Je bent onze nieuwe collega. Welkom bij de familie en we kijken uit naar je eerste werkdag.
Billie Clarijs
recruiter

Brand manager

32 - 40 uur Marketing